UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75843
останнє поновлення: 2016-12-04
за 7 днів додано 10

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваПоняття і виникнення менеджменту (реферат)
Автор
РозділМенеджмент, реферат, курсова
ФорматWord Doc
Тип документуРеферат
Продивилось1646
Скачало506
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

Поняття і виникнення менеджменту. Термін менеджмент англійського

походження (management — організація управління). До нього близькі

менеджер (manager від manage — керувати) — професійний керівник і

менеджеризм (managerism)—теорія управління виробництвом.

 

Управління (менеджмент) у широкому розумінні означає вплив на процес,

об'єкт, систему для досягнення певних цілей. Для того щоб з'явилася

необхідність у менеджері, потрібна організація, тобто група людей,

діяльність яких слід координувати. У свою чергу для свідомого керування

необхідний менеджеризм — спеціальна теорія управління, а щоб управління

було ефективним, треба володіти мистецтвом керівництва. Теорія і

мистецтво разом формують менеджмент.

 

Сучасний менеджмент набув нових якісних ознак — він перетворився на

мистецтво управління індивідуумами, малими соціальними групами та їх

сукупністю. Є всі підстави вважати, що діяльність по управлінню

переросла у професію, галузь знань — у самостійну дисципліну —

менеджмент, а особи, які займаються менеджментом, стали

професіоналами-менеджерами. Нині вони становлять значний прошарок

суспільства.

 

В умовах переходу до ринкової економіки Україні потрібні філософія і

політика управління, методологічна база управлінської практики, які

сприяли б формуванню національного українського менеджменту. Ні

американський, ні японський, ні французький менеджменти в наших умовах

нереальні. Необхідно творчо підходити до світового досвіду. Наприклад, у

американців можна запозичити діловитість, професіоналізм, динамізм, у

японців— колективізм, спільність у вирішенні виробничих та інших

проблем, у німців — філософію добробуту для всіх, у французів —

комунікабельність, організаційну культуру і т. д.

 

Особливу увагу треба приділити ролі менеджменту в бізнесі,

підприємництві. Тут поле для вивчення велике.

 

Сучасний менеджмент як синтез науки і мистецтва спирається на властиві

йому поняття, положення і інструменти, а саме: об'єкт, суб'єкт,

середовище, відносини, принципи, методи, механізм, функції, структура,

процес, кадри, культура і стиль керівництва, ефективність менеджменту та

ін. У сукупності з іншими термінами вони утворюють «мову» менеджменту,

комплектне володіння якою дає можливість ефективно керувати процесом

досягнення мети.

 

Об'єктом управління є предмет, процес, явище, на які спрямовано

управлінську дію. На підприємстві — це робоче місце, бригада, дільниця,

цех, виробничий процес, тобто робітник чи трудові колективи.

 

Суб'єкт управління — це особа (менеджер) або орган (апарат управління),

що здійснює управлінську дію відносно об'єкта управління для досягнення

відповідної мети.

 

Відносини управління — це комплекс складних всебічних установлених

зв'язків, які формуються у процесі взаємодії суб'єкта і об'єкта

управління. Вони можуть бути формальними (субординації) і неформальними

(координації), галузевими, міжгалузевими, територіальними, міжнародними,

змішаними та ін. Відносини поділяються також на тимчасові і постійні.

Відносини управління формуються на основі економічних законів,

-----> Page:

0 [1]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ