UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75855
останнє поновлення: 2016-12-09
за 7 днів додано 12

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
Назва Державно-управлінські відносини та їх правове регулювання як складові предмету теорії державного управління (реферат)
АвторPetya
РозділДержавне регулювання економіки, інвестиції
ФорматWord Doc
Тип документуРеферат
Продивилось3163
Скачало929
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

Реферат на тему:

 

Державно-управлінські відносини та їх правове регулювання як складові

предмету теорії державного управління.

 

Поняття «соціальне управління» служить для відзначення сукупності

реально існуючих управлінських відносин, які визначають сутність

управління як суспільного феномену. Державно-управлінські відносини є

видовим виявом управлінських відносин у суспільстві, або інакше,

соціально-управлінських відносин, на які поширюється характеристика

суспільної природи державного управління. Тому аналіз управлінських

відносин вважається найглибшим за ступенем проникнення до сутності явища

і найвищим за рівнем теоретичного узагальнення аспектом пізнання

державного управління [З].

 

Державно-управлінським відносинам властивий свідомо-вольовий характер.

 

Але його визнання ще не вирішує питання про, так би мовити,

«гносеологічну кваліфікацію» управлінських відносин, тобто про

віднесення їх або до матеріальних (базисних), або до ідеологічних

(надбудовчих) суспільних відносин. Зауважимо, що у суспільстві взагалі

не існує конкретних відносин, які будувалися б інакше, ніж в ході

свідомої, вольової діяльності людей. Тому діалектика взаємозв'язку

матеріального та ідеального (а також об'єктивного та суб'єктивного)

зовсім не рівнозначна діалектиці свідомого й несвідомого, вольового й

невольового.

 

Протиставлення матеріальних та ідеологічних відносин правомірне лише на

найвищому гносеологічному рівні і є результатом суто абстрактного

мислення. На цьому рівні приналежність управлінських відносин до

категорії ідеологічних, надбудовних, тобто таких, що виникли, пройшли

через свідомість та волю їх учасників, — безсумнівна. Це випливає з

того, що за своїм змістом та призначенням управлінські відносини

принципово відрізняються від матеріальних, базисних — (по виробництву та

обміну життєво необхідних благ), тобто виробничих (або економічних)

відносин. Адже виробництво матеріальних благ і управління ним — далеко

не одне й те саме.

 

Стосовно ж відомих думок щодо так званого базисного характеру

управлінських відносин у сфері економіки, слід зазначити, що в реальній

дійсності базисні чи надбудовчі явища в чистому вигляді взагалі не

існують, оскільки це продукт абстрактного мислення. Інакше не виникало б

навіть потреби у теоретичних узагальненнях, тобто у самій науці.

 

А з того, що управлінські відносини за необхідності виникають практично

в усіх сферах суспільства (економіці, політиці, науці, культурі, побуті,

сім'ї"), випливає те, що дані відносини займають, так би мовити,

«підлегле» положення у кожній з названих сфер, оскільки вони покликані

забезпечити організоване, ефективне функціонування тих відносин, які є

провідними у відповідних сферах (наприклад, в економічній — економічних,

в політичній — політичних і т.ін.).

 

Отже, об'єктом управлінських відносин є забезпечення (в кінцевому

підсумку — створення) оптимальних організаційних умов спільної,

комбінованої діяльності людей, спрямованої, як відомо, на досягнення

певного загального результату. Це означає, що управління, управлінські

-----> Page:

0 [1] [2] [3] [4] [5] [6]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ