UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75843
останнє поновлення: 2016-12-04
за 7 днів додано 10

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваЗаконодавство з охорони праці (реферат)
АвторPetya
РозділПравознавство (різне), реферат, курсова
ФорматWord Doc
Тип документуРеферат
Продивилось30368
Скачало1731
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

РЕФЕРАТ

 

на тему:

 

Законодавство з охорони праці

 

ПЛАН

 

Вступ

 

1. Поняття охорони здоров'я на виробництві та її правове забезпечення

 

2. Основні законодавчі акти з охорони праці

 

3. Порушення вимог законодавства про охорону праці

 

Висновки

 

Список використаної літератури

 

Вступ

 

Верховна Рада України 14 жовтня 1992 року ухвалила Закон «Про охорону

праці», який має велике соціально-економічне значення, оскільки

стосується життєвих інтересів майже 30 мільйонів громадян України.

 

У своєму розвитку охорона праці пройшла великий історичний шлях, але

інтенсивного розвитку набула з початком машинного виробництва, яке поруч

з полегшенням праці, підвищенням її продуктивності становило небезпеку

для життя і здоров'я працюючих.

 

Науково-технічний прогрес поряд з благами приніс людству, на жаль, і

численні лиха. Людина — творець науково-технічного прогресу — стала його

заручником. Так, щорічно в Україні у процесі суспільного виробництва

травмується майже 35 тис. осіб, з них близько 1,4 тис. гине. На

підприємствах 40 % робітників працює в умовах, що не відповідають

санітарно-гігієнічним нормам та нормативно-правовим актам про охорону

праці.

 

Головною метою охорони праці є створення на кожному робочому місці

безпечних умов праці, безпечної експлуатації обладнання, зменшення або

повна нейтралізація дії шкідливих і небезпечних виробничих факторів на

організм людини і, як наслідок, зниження виробничого травматизму та

професійних захворювань.

 

Важливе місце в охороні праці належить саме законодавчому регулюванню

охорони праці. Останнім часом створюється національне законодавство про

охорону праці. Здійснюється заходи щодо використання в ньому конвенцій і

рекомендацій МОП, директив Європейського Союзу, налагоджується більш

тісні контакти з питань нормотворчої діяльності з Росією, Німеччиною,

Великобританією, іншими країнами.

 

1. Поняття охорони здоров'я на виробництві

 

та її правове забезпечення

 

Конституція України до числа соціальних прав включає право кожного на

охорону здоров'я, медичну допомогу та медичне страхування (ст. 49),

належні, безпечні й здорові умови праці (ст. 43). Відповідно до ст.12

Міжнародного пакту про економічні, соціальні й культурні права кожна

людина має право на медичну допомогу та медичний догляд у разі хвороби.

Серед основних трудових прав працівників ст. 2 Кодексу законів про працю

України вказує на право на здорові та безпечні умови праці. Ст. 6 Основ

законодавства України про охорону здоров'я закріплює право на охорону

здоров'я, що передбачає серед інших право на безпечні й здорові умови

праці.

 

Державні, громадські або інші органи, підприємства, установи,

організації, посадові особи та громадяни зобов'язані забезпечити

пріоритетність охорони здоров'я у власній діяльності, не завдавати шкоди

здоров'ю населення й окремих осіб (ст. 5 Основ законодавства України про

охорону здоров'я). Зазначаючи необхідність створення безпечних і

здорових умов праці в процесі трудової діяльності працівників, наукова

та навчальна література з трудового права завжди користувалася терміном

-----> Page:

0 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ