UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75843
останнє поновлення: 2016-12-04
за 7 днів додано 15

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваМіжнародна міграція робочої сили (курсова робота)
АвторPetya/www.ukrreferat.com
РозділМіжнародні відносини, ЗЕД, міжнародна економіка
ФорматWord Doc
Тип документуКурсова
Продивилось10534
Скачало1615
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

Курсова робота

 

Міжнародна міграція робочої сили

 

 

ПЛАН

 

1.Сутність і причини міжнародної міграції робочої сили

 

2. Формування інтернаціональної вартості робочої сили

 

3. Міжнародна міграція робочої сили в країнах Європейського Союзу

 

4.Наслідки міжнародної міграції робочої сили

 

5. Основні причини існування міжнародної трудової міграції

 

6. Основні напрямки європейської міграції на сучасному етапі

 

1. Сутність і причини міжнародної міграції робочої сили

 

Міжнародна міграція робочої сили – це переміщення робочої сили з однієї

країни в іншу. Під цими поняттями розуміють:

 

міграція (від лат. migratio – переселення, переміщення) – переміщення

через кордон;

 

імміграція від лат. immigrare – вселяюся) – це в'їзд в країну на

постійне або довготривале проживання громадян іншої країни;

 

еміграція (від лат. emifrare- виселення) – переселення громадян в іншу

країну на постійне або довготривале тимчасове проживання;

 

реміграфія – це виїзд іммігрантів з країни імміграції або повернення

емігрантів на батьківщину.

 

 

Як форма міжнародних економічних відносин міжнародна міграція

робочої сили виникає і розвивається водночас зі становленням і

еволюцією міжнародної міграції капіталу, міжнародної торгівлі.

Інтенсивно цей процес відбувався наприкінці XVIII — на початку XIX ст.

із здійсненням промислової революції та формуванням технологічного

способу виробництва, заснованого на машинній праці.

 

Міжнародна міграція робочої сили спричинена насамперед

економічними факторами:

 

по-перше, дією законів капіталістичного

нагромадження, народонаселення, нерівномірності економічного розвитку

тощо, які зумовлюють відносне перенаселення в одних країнах та нестачу

робочої сили в інших;

 

по-друге, істотною різницею в умовах праці, рівні заробітної

плати, рівні життя, умовах підприємницької діяльності тощо;

 

по-третє, циклічним характером економічного розвитку,

зокрема асинхронністю економічного циклу в різних країнах;

 

по-четверте, нерівномірним розгортанням НТР, структурних

криз і структурних реформ;

 

по-п'яте, демографічними факторами, різницею у природному

прирості населення. Так, якщо у XX ст. темпи щорічного приросту

населення у слаборозвинутих країнах становили приблизно 2,5%, то в

розвинутих вони не перевищували 1%;

 

по-шосте, політичними, військовими, національно-етнічними та

іншими неекономічними чинниками.

 

Міжнародна міграція робочої сили — форма міграції населення, яка

полягає в переміщенні працездатного населення у межах світового

господарства в пошуках роботи, кращих умов життя відповідно до

економічних законів.

 

Певною мірою таке переміщення зумовлене неекономічними

факторами. З погляду речового змісту міграція малокваліфікованої та

некваліфікованої,

 

недостатньо освіченої робочої сили відбувається, по-перше, з азіатських

та африканських країн у розвинуті країни західної

Європи, з латиноамериканських країн — до США та ін. Цей вид міграції

-----> Page:

0 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ