UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75836
останнє поновлення: 2016-12-03
за 7 днів додано 13

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваУправління товарообмінними операціями при здійсненні зовнішньоекономічної діяльності (курсова робота)
Автор
РозділМіжнародні відносини, ЗЕД, міжнародна економіка
ФорматWord Doc
Тип документуКурсова
Продивилось11967
Скачало801
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

чних норм, які включають правила внутрішнього розпорядку, статути

громадських організацій, правила виробничого етикету, форми

дисциплінарних дій).

 

Таким чином, ринкові відносини потребують докоріненої зміни існуючлї

організації управління, планування, форм і методів планомірного

реггулювання процесів соціального розвитку.

 

4. Покращення

 

Використовуючи всі ці економічні закономірності, методи управління,

підприємство ТОВ “Авілон” веде успішний бізнес, має свій ряд постійних

клієнтів, завоювало ринок своєю продукцією, про що і свідчить кількість

філій по всій Україні, яких нараховується всього зз філії. На мою думку

підприємство правильно розподілило посади, колектив дружній, завжди

допомагають один одному. Завдяки цим показникам можна сказати, що ТОВ

“Авілон” є досить прибутковим підприємством. Свідченням цього є те, що

зайшовши в будь-який магазин можна зустріти продукцію цього

підприємства.

 

Однак щодо умов праці маю деякі зауваження.

 

В першу чергу, необхідно вводити нові технології для працівників

керівного класу, тобто нові комп’ютери, прінтери тощо.

 

Також для нашого часу ,я вважаю, що заробітна плата у працівників даного

підприємства досить низька. Необхідно підвищити хоча б на 30 %.

 

Для працівників середнього класу необхідно виділити новий спец-одяг, та

покращити умови самого місця роботи.

 

Все інше, на мою думку, на даному підприємстві добре.

 

ВИСНОВКИ

 

Методи менеджменту – це сукупність способів і її прийомів впливу на

колектив працівників з метою досягнення цілей організації та ефективного

виконання її місії.

 

Методів менеджменту дуже багато, але всі їх можна класифікувати на такі

три групи:

 

економічні;

 

організаційно-розпорядчі;

 

соціально-психологічні.

 

Кожна з груп методів включає підгрупи, важелі, впливи тощо.

 

Застосування конкретного методу носить комплексний характер.

 

Основне призначення методів менеджменту в умовах ринкових відносин –

забеспечення високої ефективності діяльності підприємств, всебічної

зацікавленості кожного працівника в досягненні найвищих результатів.

 

Слід розрізняти інтереси держави, колективу підприємства і особисті

інтереси працівника. Свідоме використання об’єктивних законів і

інтересів на основі товарно-грошових відносин на всіх ієрархічних рівнях

є основою економічних методів.

 

Основною відмінною рисою економічних методів є можливість їх кількісного

вимірювання. В зв’язку з цим економічні методи дають можливість

співвиміряти реакцію системи при тій чи іншій силі впливу на неї.

 

Документація – являє собою відображення господарських оперційу

визначених носіях (магнітних дисках, стрічках); це письмове свідчення

про здійснення господарських оперцій, що надає юридичної сили даним

бухгалтерського обліку.

 

Інвентаризація – це спосіб перевірки в натурі наявності

товарно-матеріальних цінностей і грошових коштів, шляхом перерахування,

зважування, обміну й оцінки всіх залишків господарських засобів і

співставлення з даними бухгалтерського обліку.

 

Рахунки – призначені для обліку наявності і руху господарських засобів,

-----> Page:

[0] [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] 17 [18]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ