UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75843
останнє поновлення: 2016-12-04
за 7 днів додано 15

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваМіжнародний кримінальний суд: структура та компетенція (дипломна робота)
Автор
РозділМіжнародні відносини, ЗЕД, міжнародна економіка
ФорматWord Doc
Тип документуРеферат
Продивилось21727
Скачало522
Опис
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

окурора зі спеціальних питань.

 

Інакше кажучи, Канцелярія прокурора це незалежний орган у складі Суду,

який безпосередньо відповідає за весь комплекс заходів, пов’язаних з

попереднім розслідуванням кримінальних справ.

 

Канцелярію очолює прокурор, який обирається шляхом таємного голосування

на асамблеї держав-учасниць. Нею ж обираються і заступники прокурора. До

кандидатів на посаду Прокурора та заступників прокурора висуваються такі

вимоги: високі моральні якості, висока кваліфікація, досвід в галузі

кримінального переслідування чи ведення кримінальних справ, знання і

володіння як мінімум однієї робочої мови Суду. Прокурор та його

заступники повинні представляти різні держави.

 

Допоміжним несудовим органом Міжнародного кримінального суду, який

відповідає за несудові аспекти управління справами та відає

обслуговуванням інших органів є Секретаріат (п. 1 ст. 43 Статуту) [1].

 

Секретаріат очолює Секретар, що є головною адміністративною посадовою

особою Суду. Він здійснює свої функції під керівництвом Голови суду.

 

Секретар обирається суддями шляхом таємного голосування на 5 років. Він

повинен володіти високими моральними якостями, мати достатню

кваліфікацію та досконало знати принаймні одну робочу мову Суду і

розмовляти нею. Будь-яких особливих професійних вимог (стаж роботи в

певній сфері діяльності тощо) Статутом для Секретаря не передбачено.

 

Але крім зазначених органів МКС, організована Група з надання допомоги

потерпілим та свідкам (п.6 ст.43 Статуту), до компетенції якої належить:

 

інформувати про відповідні права та можливості щодо Статуту та Правил;

 

забезпечувати своєчасне ознайомлення з відповідними рішеннями МКС з

дотриманням положень, що стосуються конфіденційності;

 

узгоджувати з державами питання, що стосуються переселення або надання

допоміжних послуг по відношенню до травмованих або зазнавши погроз

потерпілих, свідків та інших осіб, яким загрожує небезпека через їх

показання;

 

надавати адміністративну та технічну допомогу свідкам, потерпілим, що

виступають у Суді, та іншим особам, яким загрожує небезпека через їх

показання на всіх етапах судового провадження;

 

проводити інструктаж свого персоналу щодо безпеки, фізичної

недоторканності та захисту гідності потерпілих та свідків, включаючи

також питання, що стосуються гендерної та культурної специфіки.

 

Загалом за перші 12 місяців з початку роботи Суду кількість його

персоналу зросла з 7 до 55 осіб. Співробітники Суду є міжнародними

цивільними службовцями. Вони мають не національні, а виключно міжнародні

зобов’язання та повинні дотримуватися основні цінності діяльності Суду,

як-от: незалежність від національної приналежності, відданість Суду та

високий рівень сумлінності. Вони повинні підтримувати та керуватися

принципами, викладеними у Статуті, включаючи віру у права людини,

гідність та цінність людської особистості, а також рівноправність

чоловіків та жінок. Саме тому співробітники повинні проявляти повагу до

усіх культур, не допускаючи дискримінації щодо якої-небудь особи або

групи осіб або будь-яких чином зловживати своїми владою та

-----> Page:

[0] [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19] [20] 21 [22] [23] [24] [25] [26] [27] [28] [29] [30] [31] [32] [33] [34] [35] [36] [37] [38] [39] [40] [41] [42] [43] [44] [45] [46] [47] [48] [49] [50] [51] [52] [53]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ