UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75855
останнє поновлення: 2016-12-09
за 7 днів додано 17

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
Назва Атестація робочих місць
Автор
РозділБЖД, безпека життєдіяльності, охорона праці
ФорматWord Doc
Тип документуКурсова
Продивилось2338
Скачало250
Опис
Якісна робота, яка була захищена на відмінно. Можна безкоштовно закачати
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

 

 

 

 

 

 

 

4

 

 

 

 

 

 

 

 

 

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

 

ВПНЗ ”ЄВРОПЕЙСЬКИЙ УНІВЕРСИТЕТ”

 

ТЕРНОПІЛЬСЬКА ФІЛІЯ

 

кафедра соціально-гуманітарних дисциплін

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

РЕФЕРАТ

 

з дисципліни:

 

”Охорона праці на підприємстві”

 

на тему:

 

”Атестація робочих місць”

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Виконав:

 

студент групи ІСТ-51

 

Хома В.В.

 

Перевірив:

 

ст. викладач Вольська С.О.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Тернопіль - 2009

 

Зміст

 

 

 

Вступ

 

1. Служба охорони праці на пдприємстві

 

Гарантії прав громадян на охорону праці

 

2. Аналіз шкідливих та небезпечних чинників

 

3. Шкідливі речовини

 

Освітлення

 

Виробничий шум

 

Випромінювання, що іонізують

 

Електробезпечність

 

Висновки

 

Задачі

 

Список використаної літератури

 

 

 

Вступ

 

 

 

З метою забезпечення сприятливих для здоров'я умов праці, високого рівня

працездатності, профілактики травматизму і професійних захворювань,

отруєнь та відвернення іншої можливої шкоди для здоров'я на

підприємствах, в установах і організаціях різних форм власності повинні

встановлюватися єдині санітарно-гігієнічні вимоги до організації

виробничих процесів, пов'язаних з діяльністю людей, а також до якості

машин, обладнання, будівель та інших об'єктів, які можуть мати шкідливий

вплив на здоров'я. Всі державні стандарти, технічні умови і промислові

зразки обов'язково погоджуються з органами охорони здоров'я в порядку,

встановленому законодавством. Власники і керівники підприємств, установ

та організацій зобов'язані забезпечити в їх діяльності виконання правил

техніки безпеки, виробничої санітарії та інших вимог щодо охорони

здоров'я, передбачених законодавством, не допускати шкідливого впливу на

здоров'я людей (ст.28 Основ законодавства України про охорону здоров'я).

 

Власник зобов'язаний створити в кожному структурному підрозділі й на

робочому місці умови праці відповідно до вимог нормативних актів, а

також забезпечити дотримання прав працівників, гарантованих чинним

законодавством.

 

З цією метою власник забезпечує функціонування системи управління

охороною здоров'я, для чого створює на підприємстві підрозділи, які

традиційно іменуються службою охорони праці. Діє ця служба на підставі

Типового положення, затвердженого наказом Державного комітету України по

нагляду за охороною праці від 3 серпня 1993 p. №73 (Кодекс законів про

працю України з постатейними матеріалами /,/ Бюлетень законодавства і

юридичної практики України. - 1997. - №11-12. - С.603). Служба охорони

праці створюється на підприємстві виробничої сфери з числом працюючих 50

і більше чоловік. На підприємстві з числом працюючих менш 50 чоловік

функції цієї служби можуть виконувати в порядку сумісництва особи, які

пройшли перевірку знань з питань охорони здоров'я. Служба охорони праці

підпорядковується безпосередньо керівникові підприємства і прирівнюється

до основних виробничо-технічних служб.

 

1. Служба охорони праці на пдприємстві

 

 

 

В умовах сучасного виробництва окремі приватні заходи щодо поліпшення

умов праці, для попередження травматизації є неефективними. Тому їх

здійснюють комплексно, створюючи в загальній системі керування

-----> Page:

0 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ