UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75838
останнє поновлення: 2016-12-03
за 7 днів додано 10

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваОсобливості гармонізації корпоративного права європейських країн
Автор
РозділІсторія, теорія держави і права, реферат, курсова
ФорматWord Doc
Тип документуКурсова
Продивилось2095
Скачало155
Опис
Студентська робота. Безкоштовна. Закачати
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Міністерство освіти і науки України

 

Ужгородський національний університет

 

Юридичний факультет

 

 

 

 

 

 

 

Кафедра

 

 

 

 

 

 

 

Реферат на тему:

 

 

 

Особливості гармонізації корпоративного права європейських країн

 

 

 

 

 

 

 

Студента 3-го курсу

 

Науковий керівник:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ужгород 2010

 

ЗМІСТ

 

 

 

РОЗДІЛ І. АНАЛІЗ ДОГОВОРУ ПРО ЄС

 

РОЗДІЛ ІІ. КОРПОРАТИВНЕ Й СУМІЖНІ ГАЛУЗІ ПРАВА

 

РОЗДІЛ ІІІ. ДІЯЛЬНІСТЬ ОРГАНІВ ЄС

 

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ ТА ЛІТЕРАТУРИ

 

РОЗДІЛ І. АНАЛІЗ ДОГОВОРУ ПРО ЄС

 

 

 

Починаючи дослідження даного питання слід, насамперед, сказати, що пункт

"g" абз. 2 ст. 44 Договору про ЄС (раніше п. "g" абз. 3 ст. 54) наділяє

Раду і Комісію компетенцією координувати положення національного

корпоративного права держав-учасників. Перш ніж перейти до докладного

розгляду цього припису, слід сказати декілька слів про його систематичне

місце в Договорі і мету включення його в Договір.

 

Стаття 44 знаходиться в главі Договору, що присвячена свободі

заснування, і повинна, за задумом творців Договору, служити реалізації

цієї свободи. Після вступу Договору у силу свобода заснування набула

безпосередню дію не відразу, а лише після спливу перехідного строку.

Перехідний строк відводився для створення передумов, необхідних для її

реалізації. З цією метою абз. 1 даної статті в її первинній редакції

доручав Раді і Комісії виробити Загальну програму по усуненню обмежень

свободи заснування на території Співтовариства, тоді як абз. 3 (тепер

абз. 2 ст. 44) містив відкритий перелік дій, які Рада і Комісія могли

робити для здійснення Загальної програми.

 

До таких дій відносилася і координація положень національного

корпоративного права держав-учасників за допомогою спеціальних директив

(п. "g"). Після закінчення в 1969 р. перехідного терміну свобода

заснування придбала пряму дію, незалежно від того, наскільки просунулася

вказана координація. Загальна програма багато в чому втратила значення,

але п. "g" абз. 2 ст. 44 своє значення зберіг і дотепер продовжує

залишатися основою для ухвалення корпоративно-правових директив. Його

зміст залишився колишнім, не дивлячись на те що редакція ст. 44 впродовж

років кілька разів мінялася.

 

Згідно п. "g" абз. 2 ст. 44 Рада і Комісія у разі потреби координують

захисні розпорядження, адресовані в державах-учасниках компаніям в

значенні абз. 2 ст. 48 на користь учасників компаній і третіх осіб, щоб

забезпечити рівноцінність цих розпоряджень.

 

Координація здійснюється за допомогою директив, що приймаються Радою.

 

З викладеного виходить, по-перше, що в п. "g" абз. 2 ст. 44 йдеться про

зближення корпоративного (і, можливо, трудового, але у будь-якому

випадку не податкового) права, оскільки йдеться про "розпорядження,

адресовані компаніям". По-друге, гармонізації підлягають норми,

направлені на захист учасників компаній і третіх осіб. По-третє,

гармонізація повинна здійснюватися тільки "у разі потреби". І, нарешті,

вона повинна бути направлена на реалізацію свободи установи, зокрема на

реалізацію свободи переміщення компаній.

-----> Page:

0 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ