UkrReferat.com
найбільша колекція україномовних рефератів

Всього в базі: 75850
останнє поновлення: 2016-12-08
за 7 днів додано 17

Реферати на українській
Реферати на російській
Українські підручники

$ Робота на замовлення
Реклама на сайті
Зворотній зв'язок

 

ПОШУК:   

реферати, курсові, дипломні:

Українські рефератиРусские рефератыКниги
НазваЮридичні гарантії як правові засоби реалізації та захисту службово-трудових прав працівників СБ України
Автор
РозділІсторія, теорія держави і права, реферат, курсова
ФорматWord Doc
Тип документуКурсова
Продивилось18798
Скачало420
Опис
Студентська робота. Безкоштовна. Закачати
ЗАКАЧКА
Замовити оригінальну роботу

оналенні законодавства).

 

У ряді теоретичних робіт говориться не про політичні, а про

соціально-політичні, суспільно-політичні, організаційно-політичні

гарантії.

 

Своєрідну позицію займає О.В. Смирнов, що поряд з економічними говорить

про морально-політичні або суспільні гарантії. Останні фактично

зводяться лише до засобів впливу, що використовується громадськими

організаціями.

 

Суспільні гарантії виділяються в якості самостійного виду гарантій та

іншими авторами. Так, наприклад, Б.П. Кравцов вважає суспільними

гарантіями "сукупність сил і засобів, що використовуються суспільством в

боротьбі за дотриманням законів та охорони порядку…". Засоби, без

сумніву, можуть бути гарантією, якщо з їхньою допомогою забезпечується

законність. Що ж стосується сил, то навряд чи їх (на відміну від засобів

і способів) можна вважати гарантією законності. Перераховуючи різновиди

суспільних гарантій, Б.П. Кравцов тільки один раз згадує про силу. Він

говорить про силу суспільного впливу на правопорушників. Однак засобом

забезпечення законності, тобто гарантією, буде сам вплив, а не його

сила. Слово "сила" має тут лише порівняльне значення – велика або менша.

Стосовно до гарантій, це буде означати більшу чи меншу ефективність

гарантії.

 

До числа суспільних гарантій Б.П. Кравцов відносить діяльність

громадських організацій і громадян з виконання законів, контроль за

дотриманням норм права, попередження правопорушень, застосування мір

суспільного впливу, перевиховання і виправлення злочинців. Мова, таким

чином, йде, з одного боку, про виконання законів самими громадськими

організаціями, і про їх діяльність по забезпеченню законності – з

іншого.

 

Але саме по собі виконання законів навряд чи можна вважати гарантією

законності. У теорії права є загальновизнаним положення про те, що зміст

законності перебуває (чи головним чином перебуває) у суворому дотриманні

і виконанні законів усіма державними та громадськими органами й

організаціями, посадовими особами і громадянами. Але оскільки виконання

законів є змістом законності, то воно не може бути її гарантією. Якщо ж

виконання законів вважати гарантією законності, то вийде, що виконання

законів гарантує саме себе.

 

Діяльність громадських організацій, що спрямована на забезпечення

законності, повинна в залежності від її характеру входити до складу

політичних, юридичних та ідеологічних гарантій. Візьмемо, наприклад,

діяльність профспілок. Одним із її основних видів є робота в економічній

області. Але це лише один із видів усієї діяльності профспілок. Як

об'єднання громадян по лінії професійній, профспілки – це організація

економічна. Але не тільки. Профспілки є й організацією політичною.

 

Професійні спілки відіграють важливу роль у розвитку політичної системи

суспільства Української держави, подальшому розгорненні демократії, все

більш широкій участі громадян в управлінні справами держави і

суспільства, удосконаленні державного апарату, підвищенні активності

громадських організацій, зміцненні правової основи державного і

громадського життя, розширенні гласності, постійному врахуванні

-----> Page:

[0] [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] 18 [19] [20] [21] [22] [23] [24] [25] [26] [27] [28] [29] [30] [31] [32] [33] [34] [35] [36] [37] [38] [39] [40] [41] [42] [43] [44] [45] [46] [47] [48] [49] [50] [51] [52]

ЗАМОВИТИ ОРИГІНАЛЬНУ РОБОТУ